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保利集團(tuán)召開2023年度工作會議暨黨建工作會議

2023-01-06
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1月6日,保利集團(tuán)在北京新保利大廈召開2023年度工作會議暨黨建工作會議,傳達(dá)落實中央企業(yè)負(fù)責(zé)人會議精神和要求,通報2022年集團(tuán)公司經(jīng)營管理工作情況及黨建工作情況,部署下一步重點工作,表彰集團(tuán)公司先進(jìn)集體和先進(jìn)生產(chǎn)工作者。審計署企業(yè)審計八局領(lǐng)導(dǎo)、集團(tuán)公司董事、領(lǐng)導(dǎo)班子成員、總部各部門以上負(fù)責(zé)人,各子公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)分別在主會場和分會場參會。

集團(tuán)公司黨委副書記張浩代表集團(tuán)公司黨委作2022年黨建工作報告。2022年,集團(tuán)黨委以迎接和學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神為主線,全面提升政治領(lǐng)導(dǎo)力;以黨建提升工程為總攬,全面提升組織戰(zhàn)斗力;以人才強(qiáng)企戰(zhàn)略為依托,全面提升人才支撐力;以品牌文化建設(shè)為基點,全面提升企業(yè)軟實力;以群團(tuán)工作為紐帶,全面提升企業(yè)發(fā)展凝聚力,黨建基礎(chǔ)全面加強(qiáng),引領(lǐng)作用充分彰顯。2023年,集團(tuán)黨委將以學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神為主線,聚焦精益黨建促融合,扎實開展“創(chuàng)新突破年”專項行動,牢固樹立黨業(yè)融合導(dǎo)向,深入推進(jìn)六大融合,全力構(gòu)建黨業(yè)融合新模式,全面激發(fā)黨建有形價值和磅礴動力,引領(lǐng)保障加快一流企業(yè)建設(shè)。

集團(tuán)公司黨委副書記、總經(jīng)理張萬順作工作報告。他指出,2022年,面對疫情沖擊、國內(nèi)經(jīng)濟(jì)下行及行業(yè)發(fā)展的諸多困難、挑戰(zhàn),集團(tuán)認(rèn)真貫徹黨中央、國務(wù)院決策部署,堅決落實國資委各項部署要求,扎實工作、主動作為,經(jīng)營業(yè)績跑贏行業(yè)大勢,不斷積蓄高質(zhì)量發(fā)展新動能。2023年,國內(nèi)外局勢、各行業(yè)形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜,要清醒認(rèn)識到集團(tuán)發(fā)展中的機(jī)遇與挑戰(zhàn),堅定信心、迎難而上,堅持“穩(wěn)中求進(jìn)、求穩(wěn)務(wù)實、以穩(wěn)促進(jìn)、穩(wěn)扎穩(wěn)打、行穩(wěn)致遠(yuǎn)、穩(wěn)步推進(jìn)”的總基調(diào),以高質(zhì)量發(fā)展為導(dǎo)向,以加快建設(shè)世界一流企業(yè)為目標(biāo),以“八維精益”理念為牽引,以深化改革為主線,以創(chuàng)新驅(qū)動為動力,強(qiáng)化風(fēng)險防范,持續(xù)加強(qiáng)黨的建設(shè),推動集團(tuán)實現(xiàn)質(zhì)的穩(wěn)步提升和量的合理增長。

集團(tuán)公司黨委書記、董事長劉化龍作總結(jié)講話,對集團(tuán)公司2022年成績和不足進(jìn)行總結(jié),深刻剖析了集團(tuán)公司當(dāng)前面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn),號召廣大員工用奮斗自我加壓、自我砥礪,用苦干和實干不斷書寫新的光榮與夢想。

劉化龍強(qiáng)調(diào),2023年的工作謀劃要緊密圍繞“加快建設(shè)世界一流企業(yè)”這一主題,方向上“以穩(wěn)促進(jìn)”,經(jīng)營上“求穩(wěn)務(wù)實”,管理上“以精求優(yōu)”,發(fā)展上“以改謀遠(yuǎn)”,黨建上“守正創(chuàng)新”,形象上“剛?cè)岵?jì)”,圍繞關(guān)鍵任務(wù)和核心問題,要進(jìn)一步把握戰(zhàn)略主動、提升主業(yè)質(zhì)效,進(jìn)一步確保穩(wěn)健穩(wěn)妥、做到穩(wěn)中求進(jìn),進(jìn)一步加快創(chuàng)新升級、向細(xì)向深向遠(yuǎn),進(jìn)一步強(qiáng)化黨建提質(zhì)、確保引領(lǐng)保障。要激發(fā)發(fā)展活力,深化改革攻堅,聚焦“難點重點問題點”,明確“要項要點要務(wù)”,謀劃“有效力有共識有共振”的改革方案,推動企業(yè)行穩(wěn)致遠(yuǎn)。要注重思想統(tǒng)一,凝聚改革共識;直面現(xiàn)實現(xiàn)狀,打破改革困惑;緊盯核心關(guān)鍵,明確改革方向;務(wù)必穩(wěn)中求進(jìn),優(yōu)化改革方法;實施目標(biāo)管理,確保落地見效。要強(qiáng)化各級領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任擔(dān)當(dāng),擔(dān)當(dāng)貴在行動,擔(dān)當(dāng)要聚焦能力建設(shè),關(guān)注重點要項,在大勢中定向、在大局中定位、在大考中定力,在建設(shè)一流的道路上展現(xiàn)更大的作為、實現(xiàn)更好的發(fā)展。

會議最后,全體與會人員集中觀看了集團(tuán)司歌MV首映。

 

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